Начальник энерго-механического отдела

от 112 400 руб. на руки
Опыт работы: От 1 года до 3 лет
График работы: Полный день
Занятость: Полная занятость
Компания: Новосибирский авиаремонтный завод
«Новосибирский авиаремонтный завод» (АО «НАРЗ») приглашает на работу Начальника энерго-механического отдела.Обязанности:

  • Организация работ по поддержанию устойчивого функционирования систем жизнеобеспечения предприятия, поддержания производственных мощностей;

  • техническая эксплуатация и содержание зданий и сооружений, соблюдением строительных норм и правил;

  • решение задач в области организации и контроля работ ЭМО, ведение переговоров со сторонними организациями.

Требования:
  • Высшее профессиональное (техническое) образование (в области строительства, теплотехники, механики, электроэнергетики);​​​​​​​
  • уверенный пользователь ПК;
  • стаж работы на инженерно-технических должностях по специальности не менее пяти лет для среднетехнического образования и не менее трёх лет для высшего технического образования;
  • знание законодательных и нормативных документов: в области охраны труда, пожарной безопасности, охраны окружающей среды, промышленной санитарии, гражданской обороны.
Условия:
  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
  • своевременная выплата заработной платы (два раза в месяц);
  • график 5/2 с 8.00 до 17.00ч;
  • дополнительное медицинское страхование;
  • доплата за стаж работы; материальная помощь сотрудникам;
  • адрес места работы: Заельцовский р-н, ул.Аэропорт 2/4.

Адрес:Новосибирск, Аэропорт, 2/4
Специалист по доставке карт в Альфа Банк от 60 000 руб.

Встречи с клиентами банка. Гибкий график: 2/2, 5/2, 3/2. Платим за каждую доставку и дополнительную продажу.

Сборщик заказов в Купер до 79 000 руб.

Собирайте заказы в определённом гипермаркете. Вы будете работать с курьерами и сборщиками, в одной команде!

Оператор call-центра (удалённо) в МТС от 35 000 до 55 000 руб.

Гибкий график, ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь, Работа без опыта, обучение от компании.

<
>