Агентство коммерческой недвижимости Filipov Capital ищет HR – Recruiter в Новосибирский офис.
Компания работает с 2012 года, имеет представительства в 7 городах, общей численностью 60 сотрудников.
- Опыт успешной адаптации сотрудников в компании- Системность мышления, внутренняя энергия, эмоциональная зрелость, высокие коммуникативные навыки.
ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ: - Презентация новой профессии кандидатам: создание потока кандидатов, собеседования в офисе, их оценка, дальнейшая адаптация;- Развитие корпоративной культуры, оценка и развитие персонала (через тимбилдинги, удержание талантов);
- Постоянное взаимодействие с текущими сотрудниками компании, «держать руку на пульсе» внутриколлективных изменений и своевременно принимать меры по урегулированию ситуаций, при необходимости;
НА КАКИЕ УСЛОВИЯ МЫ ИЩЕМ СОТРУДНИКА:- Зарплата по итогам собеседования оговаривается индивидуально (оклад плюс бонусы);
- офис в центре Новосибирска - работа не удаленная;
- Руководитель с четкими задачами и уважительным отношением к сотрудникам;
- Позитивный и динамичный коллектив, здоровая психологическая атмосфера;
Уважаемые соискатели! Отбор на данную позицию проходит в несколько этапов, просим, отнестись с пониманием.
Встречи с клиентами банка. Гибкий график: 2/2, 5/2, 3/2. Платим за каждую доставку и дополнительную продажу.
Собирайте заказы в определённом гипермаркете. Вы будете работать с курьерами и сборщиками, в одной команде!
Гибкий график, ДМС с первого месяца работы, Бесплатная сотовая связь, Работа без опыта, обучение от компании.